中共湖北省纪律检查委员会 湖北省监察委员会

客户端
您现在所在的位置: 首页 >> 媒体广角 >> 正文

《湖北日报》报道鄂州:滚石上山不松劲 ——鄂州开启作风建设三年行动侧记

发布时间:2019-09-19 |  来源:湖北省纪委监委网站

“作风建设关乎鄂州的生死存亡和发展快慢。”自今年初以来,鄂州吹响“治庸、提能、问效”三年行动的号角以来,刮起了一场聚焦党员干部队伍积弊的风暴。

不是喊口号,全员体检敢于“硬碰硬”;不是一场秀,督查整改做到“实打实”。三年行动,全市加强作风建设将以力戒官僚主义、形式主义为首要任务,治状态之庸,提干部之能,问工作之效。

比学赶超,盯准目标战犹酣

眼下,以建设全球第四个、亚洲第一个专业货运枢纽——鄂州机场为引领,28个重大项目的工地上如火如荼。“鄂州在建工程总投资额达300多亿元、创建市以来历史新高。”市发改委主任彭中照说。

一篙松劲退千寻。当前经济发展新形势下,动能转换箭在弦上,需要众多高质量项目同步推进,这对不断完善营商环境无疑是一场考验,归根结底靠干部作风。“要坚持‘以发展论英雄’导向,以燃烧状态、奔跑状态、战斗姿态推动项目建设,形成比学赶超热潮。”市委主要负责人说。

7月以来,酷热持续,但挡不住各地争先恐后的“速度与激情”:

葛店开发区成立专班引进三安光电项目,从签约到开工,不到一个月;

作为鄂州机场建设所在地,鄂城区干部群众倾力服务,躬身实干,征地拆迁平稳推进,无一例安全事故;

华容区以党建为引领,持续做好红色引领、红色质检、红色头雁、红色故事、红色资金等红色文章,着力解决“怕拖推躲虚庸懒散”等问题;

梁子湖区乡镇干部为推进工作开展夜访、夜学、夜谈、夜议,并创新实施乡村振兴项目拉练。

目之所及,处处洋溢着“抢机遇、优环境、挖潜力”的氛围。“一个月开了7次项目现场推进协调会,每周还要召开项目督办会。”从葛店开发区管委会副主任万兴平的工作记录本上,忙碌可窥一斑。

一丝不苟,刀刃向内正清风

路灯5年难亮该找谁?为何不动产登记中心让百姓“折返跑”?难以结清的工程款卡在哪?

知屋漏者在宇下,知政失者在草野。6月21日,在1100多名企业代表和干部群众参与的现场,鄂州作风建设首轮电视问效以“红脸出汗”推动“干事流汗”。

一周内,唯品会门前5年未亮灯的回家路亮了;10日后,不动产登记一个窗口办结、市内全域通办;月余后,铁十线公路“肠梗阻”化解,主路面实现贯通……

不到半年间,一些群众反映多年的问题陆续得到回应:满是坑洼的吴楚大道改造工程开工;武汉东路面积水“看海”投入上亿元整治计划展开;挤占人行道30余年的庙鹅岭车站,终于还路于民;武昌门丁字路口围墙拆除……

鄂州行政版图不大,外来人口不多,人际关系较紧密,是典型的“熟人社会”。遇事找熟人,办事靠熟人,成了许多当地人的优先选择。

某些窗口部门、执法机关和基层单位等直面群众的工作人员,“表面热乎乎,内心冷冰冰”,依旧“事难办”。

还有一些干部官味足,调查研究不直奔现场、不直达一线、不直击点位,热衷于扎堆式、作秀式、盆景式的走走看看。“要保持正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,以自我革命精神破除‘熟人社会’藩篱。”市委主要负责人主持召开市委常委自身作风建设专题会时强调,各级领导干部要以身作则,率先垂范,发挥“头雁效应”。

常态长效,一锤接着一锤敲

如果解决问题都要等到“问效”与“督办”之后,群众自然难以满意。为此,鄂州构建“作风督查+效能监督+群众评议”的新模式,确保作风建设常态长效。

6月,市委出台《鄂州市城乡融合高质量发展绩效考核评价办法(试行)》,用特色创优、共性基础、动态发展、效能评价“四张考卷”,最大限度调动广大干部的积极性、主动性和创造性。

8月,全市整合20多条政务热线,推出“你呼我应、效能监督”平台。“热线诉求一经平台甄别,当即派发相关责任单位办理和答复,并实时监控、预警及回访,据此形成的大数据分析将成为考核依据。”市督查考评办公室主任夏鑫说。

同时,全市常态化开展作风效能评议,并纳入年终考核体系,以督导各部门不断深化改革,提升服务水平。

市税务局基层分局“一对一”、“点对点”上门服务,释放减税降费红利;市场监管局创新推行“零见面、零跑路、零纸质”服务,为企业提供便利;行政审批局开启“一窗受理,集成服务”和“88政务帮帮办”改革,让企业和群众办事只跑一次……

“对工作突出单位予以嘉奖,对政治过硬、奋发有为的干部提拔重用,对被‘一票否决’的单位主要负责人或相关负责人实行召回管理。”市政府主要负责人说,作风建设的目的就是要充分激发内生动力。(湖北日报全媒记者 戴劲松 通讯员 曹彦 解聪

北京pk10五码分析技巧